Radca Prawny

Miejsce Polkowice/ Wrocław
Forma Umowa o pracę
Kandydaci K/M/NB

Twoje obowiązki, to:

  • wsparcie prawne dla Zarządu Grupy Brose Sitech ze szczególnym uwzględznieniem prawa korporacyjnego i prawa umów, prawa własności intelektualnej, transakcji fuzji i przejęć
  • sporządzenie i negocjowanie umów,
  • wsparcie dla organów korporacyjnych (Zarząd, Rada Nadzorcza, Akcjonariusze),
  • koordynacja zewnętrznego doradztwa prawnego,
  • przygotowywanie i przeprowadzanie szkoleń dla pracowników z zakresu prawa,
  • spojrzenie poza horyzont prawny,
  • rola profesjonalnego lidera,
  • bezpośrednie raportowanie do Chief Financial Officer (CFO) Grupy Brose Sitech.

Oferujemy:

  • stabilne zatrudnienie oraz ciekawą, pełną wyzwań pracę,  
  • indywidualne możliwości rozwoju zawodowego i szkoleń,
  • dodatkowe benefity finansowe (m.in. Bonus roczny) oraz pozafinansowe,
  • ubezpieczenie na życie, fundusz inwestycyjny, prywatna opieka medyczna,
  • samochód służbowy + karta paliwowa, telefon służbowy, laptop,
  • pakiety sportowe na preferencyjnych warunkach,
  • elastyczny czas pracy.

To stanowisko może być Twoje, jeśli:

  • posiadasz wykształcenie wyższe prawnicze oraz tytuł Radcy Prawnego,
  • posiadasz co najmniej 8 lat doświadczenia zawodowego jako wewnętrzny radca pracy w międzynarodowej firmie,
  • posiadasz doświadczenie w kierowaniu zespołem,
  • posiadasz dobrą znajomość kluczowych obszarów prawa gospodarczego (prawo handlowe, korporacyjne, antymonopolowe i konkurencji),
  • znasz język angielski i niemiecki w mowie i piśmie w stopniu biegłym (poziom C1),
  • posiadasz podstawową znajomość prawa pracy,
  • jesteś osobą otwartą na pozyskiwanie wiedzy o procesach funkcjonujących w firmie,
  • jesteś osoba komunikatywną, asertywną, otwartą na współpracę,
  • jesteś osobą cechującą się samodzielnością w organizowaniu pracy oraz wykonywaniu powierzonych zadań,
  • masz pragmatyczny, zorientowany na cel styl pracy, a przedsiębiorcze nastawienie jest dla Ciebie bardzo ważne.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych kandydatów do pracy Brose Sitech sp. z o. o.

CV - online

Jeżeli nie znalazłeś ogłoszenia o pracę, która dot. Twoich kompetencji możesz aplikować do naszej bazy CV poprzez wypełnienie poniższego formularza CV-online.  

CV - online Września CV - online Głogów CV-online Polkowice

Proces rekrutacji w Brose Sitech

Proces rekrutacji w Brose Sitech jest kilkustopniowy. W zależności od stanowiska oraz poziomu wymagań może być mniej lub bardziej rozbudowany i czasochłonny.

1

Analiza CV i listu motywacyjnego

2

Wywiad telefoniczny z kandydatem (opcjonalnie)

3

Testy kompetecyjno - osobowościowe

4

Rozmowa kwalifikacyjna z kandydatem

5

Sprawdzenie referencji (opcjonalnie)

Aby wziąć udział w procesie rekrutacji wystarczy przesłać formularz aplikacyjny dostępny w zakładce „Oferty pracy” lub CV oraz List motywacyjny. Po dokładnej analizie nadesłanych dokumentów wybrane osoby zostają zaproszone do kolejnego etapu procesu rekrutacyjnego, którego główny trzon stanowi rozmowa kwalifikacyjna z kierownikiem działu oraz przedstawicielem działu personalnego. Podczas rozmowy badamy poziom wiedzy i umiejętności oraz motywację do pracy i oczekiwania Kandydata.

Uzupełnieniem rozmowy są testy kompetencyjno-osobowościowe. W zależności od stanowiska mogą to być rożnego rodzaju zadania praktyczne, kwestionariusze czy próbki pracy. W uzasadnionych przypadkach rekrutacja odbywa się w formie ośrodków oceny (Assessment Centre).